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公司活動(dòng)的策劃方案怎么寫(xiě)

發(fā)布日期:2022-01-07  發(fā)布員:濟(jì)南慶典公司

中秋節(jié)也是各個(gè)公司團(tuán)結(jié)員工,增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力的好時(shí)機(jī),公司中秋節(jié)活動(dòng)方案尤為重要。查字典范文大全特意為大家整理了關(guān)于中秋節(jié)活動(dòng)方案范文的相關(guān)材料,希望對(duì)您的工作和生活有幫助。
 
  金風(fēng)送爽,玉露賜福,又是一個(gè)萬(wàn)家團(tuán)圓的金秋之夜。值此花好月圓的中秋佳節(jié),為了充分展示企業(yè)文化,密切領(lǐng)導(dǎo)和員工之間的聯(lián)系,豐富職工業(yè)余生活,活躍節(jié)日氣氛,并給長(zhǎng)年奮斗在各個(gè)崗位上的員工送上節(jié)日的問(wèn)候和關(guān)愛(ài), 為大家整理好一套較全面的中秋活動(dòng)策劃方案,愿為您編寫(xiě)中秋活動(dòng)策劃方案提供一個(gè)的參考!!
 
  活動(dòng)背景XX公司發(fā)展至今以近十年的歷史,是專(zhuān)業(yè)信息化的綜合性物流公司,現(xiàn)有總資產(chǎn)超億元,全國(guó)分公司150余家。XX公司依托其優(yōu)秀的人才團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)的信息 系統(tǒng)、超前的服務(wù)理念和遍布全國(guó)的運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò),日益成為物流行業(yè)的著名品牌。優(yōu)秀的企業(yè)往往提供給員工寬闊的展現(xiàn)自我的舞臺(tái),為了實(shí)現(xiàn)XX公司員工間的互動(dòng),增進(jìn)員工對(duì)XX公司的歸屬感與認(rèn)同感,鞏固和宣傳XX公司強(qiáng)烈的企業(yè)文化氛圍,在XX公司即將步入10年慶的前夕,我國(guó)第二大傳統(tǒng)節(jié)日——中秋之際,舉行一臺(tái)富有親情特 色中秋的晚會(huì),讓XX公司人塑造自我,塑造自己的企業(yè)形象,在未來(lái)的日子里,攜手努力創(chuàng)造XX公司新的神話。
 
  活動(dòng)主題
 
  親情XX公司人——與你同享明月
 
  活動(dòng)目的1讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動(dòng)的過(guò)程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。
 
  2實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動(dòng),讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺(tái)下交流。
 
  3有效的利用活動(dòng)的過(guò)程及其宣傳策略,以別于以往的操作,讓大家感受到XX公司的發(fā)展和進(jìn)步。同時(shí)包裝XX公司,促進(jìn)其外部形象和內(nèi)部文化的形成。
 
  4通過(guò)XX公司生活秀使XX公司人認(rèn)知及發(fā)現(xiàn)自我。
 
  活動(dòng)內(nèi)容1一、節(jié)目征集2總部各部門(mén),每一部門(mén)至少表演一個(gè)節(jié)目本周四11點(diǎn)前完成節(jié)目申報(bào)工作本周五進(jìn)行排練節(jié)目申報(bào)者請(qǐng)自備伴奏樂(lè)器或音帶CD3二、20XX年中秋晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)4民樂(lè)中秋宣傳片,又一段短小的宣傳片作為晚會(huì)的開(kāi)端
 
  5領(lǐng)導(dǎo)致辭 由現(xiàn)場(chǎng)主持人介紹嘉賓邀請(qǐng) 先生給XX公司員工致辭,并邀請(qǐng)大家共同舉杯演出6由各個(gè)部門(mén)選報(bào)的活動(dòng)(具體編排待訂)
 
  7XX公司員工生活秀:此項(xiàng)活動(dòng)旨在讓XX公司人認(rèn)識(shí)自我,在表演的過(guò)程中認(rèn)識(shí)注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個(gè)部門(mén),未來(lái)代表的是整個(gè)XX公司的形象,從而使觀看者也從中受益。活動(dòng)的參與性和觀賞性很高。有每個(gè)部門(mén)推選出兩名員工作為自己部門(mén)的形象代表,由個(gè)人準(zhǔn)備3-4套生活服裝,一套夏季服裝,一套休閑服裝,一套工作服裝,一套由本部門(mén)設(shè)計(jì)搭配的服裝。來(lái)參加這場(chǎng)XX公司人的生活秀。在秀結(jié)束后,我們將邀請(qǐng)觀眾上臺(tái)來(lái)評(píng)述。
 
  8邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和員工共同合作一首歌曲;邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)人數(shù)三,員工人數(shù)三我猜,我猜,我猜猜猜;邀請(qǐng)舞臺(tái)下的員工上臺(tái)來(lái)用五個(gè)
 
  和互動(dòng),只要實(shí)施得法,實(shí)施落實(shí),可以引起內(nèi)部員工積極參與和外部企業(yè)一定的關(guān)注,預(yù)計(jì)活動(dòng)的實(shí) 際參人數(shù)可達(dá)600以上,網(wǎng)絡(luò)報(bào)道5篇。對(duì)XX公司員工覆蓋面有望達(dá)到1/2以上。同時(shí),這次活動(dòng)將有利的推動(dòng)企業(yè)新文化的形成,增進(jìn)員工信心,對(duì)外展示親切 團(tuán)結(jié)高效的形象,有效提升自身的知名度和美譽(yù)度。
 
  有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明1策劃書(shū)就擬舉辦20XX公司中秋晚會(huì)活動(dòng)提出的總體方案,有些內(nèi)容難免粗疏,尚待活動(dòng)總體思路確定后再進(jìn)一步細(xì)化,并據(jù)此制訂具體的實(shí)施計(jì)劃。
 
  2類(lèi)似這樣的活動(dòng)一般需要準(zhǔn)備一個(gè)月的時(shí)間。3活動(dòng)經(jīng)費(fèi)及預(yù)算要明確。
 
  公司活動(dòng)策劃書(shū)
 
  一、策劃書(shū)名稱(chēng):
 
  盡可能具體的寫(xiě)出寫(xiě)全策劃案名稱(chēng),如“×年×月×日信息系×活動(dòng)策劃書(shū)”,并將名稱(chēng)置于頁(yè)面的中央。
 
  二、活動(dòng)背景:
 
  這部分內(nèi)容需要策劃者根據(jù)策劃書(shū)的特點(diǎn),在以下項(xiàng)目中選取內(nèi)容重點(diǎn)闡述;
 
  具體項(xiàng)目有:基本情況簡(jiǎn)介、主要執(zhí)行對(duì)象、近期狀況、組織部門(mén)、活動(dòng)開(kāi)展原因、社會(huì)影響、以及相關(guān)目的動(dòng)機(jī)。其次應(yīng)說(shuō)明問(wèn)題的環(huán)境特征,主要考慮環(huán)境的內(nèi)在優(yōu)勢(shì)、弱點(diǎn)、機(jī)會(huì)及威脅等因素,對(duì)其作好全面的分析(SWOT分析),將內(nèi)容重點(diǎn)放在環(huán)境分析的各項(xiàng)因素上,對(duì)過(guò)去現(xiàn)在的情況進(jìn)行詳細(xì)的描述,并通過(guò)對(duì)情況的預(yù)測(cè)制定計(jì)劃。如環(huán)境不明,則應(yīng)該通過(guò)調(diào)查研究等方式進(jìn)行分析加以補(bǔ)充。
 
  三、活動(dòng)目的及意義:
 
  活動(dòng)的目的、意義應(yīng)用簡(jiǎn)潔明了的語(yǔ)言將目的要點(diǎn)表述清楚;在陳述目的要點(diǎn)時(shí),該活動(dòng)的核心構(gòu)成或策劃的獨(dú)到之處及由此產(chǎn)生的意義都應(yīng)該明確寫(xiě)出。
 
  四、活動(dòng)目標(biāo):
 
  此部分需明示要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)及重點(diǎn)(目標(biāo)選擇需要滿足重要性、可行性、時(shí)效性)。
 
  五、活動(dòng)開(kāi)展:
 
  作為策劃的正文部分,表現(xiàn)方式要簡(jiǎn)潔明了,使人容易理解。在此部分中,不僅僅局限于用文字表述,也可適當(dāng)加入統(tǒng)計(jì)圖表等;對(duì)策劃的各工作項(xiàng)目,應(yīng)按照時(shí)間的先后順序排列,繪制實(shí)施時(shí)間表有助于方案核查。另外,人員的組織配置、活動(dòng)對(duì)象、相應(yīng)權(quán)責(zé)及時(shí)間地點(diǎn)也應(yīng)在這部分加以說(shuō)明,執(zhí)行的應(yīng)變程序也應(yīng)該在這部分加以考慮。
 
  六、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:
 
  活動(dòng)的各項(xiàng)費(fèi)用在根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行具體、周密的計(jì)算后,用清晰明了的形式列出。
 
  七、活動(dòng)中應(yīng)注意的問(wèn)題及細(xì)節(jié):
 
  內(nèi)外環(huán)境的變化,不可避免的會(huì)給方案的執(zhí)行帶來(lái)一些不確定  性因素,因此,當(dāng)環(huán)境變化時(shí)是否有應(yīng)變措施,損失的概率是多少,造成的損失多大等也應(yīng)在策劃中加以說(shuō)明。
 
  八、活動(dòng)負(fù)責(zé)人及主要參與者(組織機(jī)構(gòu)):
 
  注明組織者、參與者姓名、單位(如果是小組策劃應(yīng)注明小組名稱(chēng)、負(fù)責(zé)人)。
 
  基本結(jié)構(gòu)就是這樣了,具體還要看你的內(nèi)容需要進(jìn)行調(diào)整。
 
  公司活動(dòng)設(shè)計(jì)方案
 
  一、活動(dòng)主旨:放松心情、團(tuán)隊(duì)凝聚力建設(shè)。
 
  二、活動(dòng)對(duì)象:公司全體員工
 
  三、組織:行政部辦公室2014年12月28日20:30——23:30
 
  四、時(shí)間:20xx年12月28日20:30——23:30
 
  五、主持人:公司HR主管(團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作之一)
 
  六、地點(diǎn):建議安排在ktv的多功能廳
 
  七、背景及場(chǎng)內(nèi)布置:會(huì)場(chǎng)布置和選擇體現(xiàn)公司對(duì)年終活動(dòng)和員工的重視
 
  a、背景紅布或條幅(內(nèi)容:晚會(huì)名稱(chēng))
 
  b、汽球、彩帶力建設(shè)。
 
  八、晚會(huì)其它物資準(zhǔn)備:
 
  a、茶水供應(yīng)/啤酒、飲料!特色水果、糖果、花生、瓜子等
 
  b、抽獎(jiǎng)禮品
 
  c、各種游戲道具
 
  第一程序:開(kāi)場(chǎng)會(huì)策劃案一、活動(dòng)主旨:放松心情、團(tuán)隊(duì)凝聚
 
  開(kāi)場(chǎng),公司HR主管開(kāi)場(chǎng)發(fā)言。
 
  HR主管:各位同仁大家好,2014年度即將過(guò)去,公司走過(guò)了整整一年的歷程,風(fēng)風(fēng)雨雨的過(guò)程中有大家的辛苦和努力,在這里首先代表集團(tuán)公司和*總對(duì)大家一年來(lái)的辛勤耕耘表示衷心地感謝!謝謝大家!(鞠躬)
 
  任何一個(gè)人,如果不懂得感恩,他不能算是一個(gè)有完美人格的人,一個(gè)民族如果不懂得感恩,它將是個(gè)沒(méi)有希望的民族!拓展說(shuō)之,一個(gè)組織,如果不懂得感恩,他也就無(wú)法邁向卓越!所以我們把公司的年終會(huì)定位于“感恩會(huì)”,讓我們大家心懷感恩,感謝父母對(duì)于我們的養(yǎng)育之恩,感謝社會(huì)對(duì)于我們的培養(yǎng)之恩,感謝公司對(duì)于我們的知遇之恩!(情緒飽滿,慷慨激昂,引起大家共鳴和鼓掌)同時(shí)我們也要感謝一年來(lái)為公司默默奉獻(xiàn)的*姐和*阿姨、*阿姨,是他們讓我們有了舒適的辦公環(huán)境和就餐條件,讓我們?yōu)樗麄児恼?會(huì)策劃案一、活動(dòng)主旨:放松心情、團(tuán)隊(duì)凝聚
 
  一個(gè)優(yōu)秀的演員最重要是什么啊?是出場(chǎng)費(fèi)嗎?是不是舞臺(tái)?公司就是我們的舞臺(tái)。一年以來(lái),每個(gè)員工都在這個(gè)舞臺(tái)獲得了成長(zhǎng)和進(jìn)步。而這個(gè)舞臺(tái)是誰(shuí)提供給我們的呢?(大家掌聲感謝,歡迎*總)下面有請(qǐng)公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理總講話。
 
  總經(jīng)理講話完畢。
 
  第二程序:節(jié)目階段 20xx年12月28日20:30——23:30
 
  在進(jìn)行過(guò)程中,若有冷場(chǎng),主持人可以講準(zhǔn)備好的笑話,可以是一年來(lái)的員工身上的趣事等等,引領(lǐng)大家回憶。
 
  1、員工可乘總經(jīng)理發(fā)言完畢,要求表演節(jié)目,調(diào)動(dòng)大家接下來(lái)活動(dòng)的積極性,同時(shí)體現(xiàn)公司最高leader的親和力。
 
  2、吳總開(kāi)香檳,為公司慶祝一周年,大家歡呼,每個(gè)人喝一杯。(可作為每年的保留程序,類(lèi)似于員工慶生會(huì)的蛋糕)
 
  3、設(shè)計(jì)一個(gè)全體員工都可參與的小游戲,建設(shè)公司的凝聚力。
 
  4、分部門(mén)出代表性的節(jié)目,出節(jié)目前,各部門(mén)經(jīng)理發(fā)言,一年來(lái)的工作感言和對(duì)各個(gè)員工的鼓勵(lì)性發(fā)言(主要是對(duì)于靦腆性格員工和職位低員工的鼓勵(lì),可由主持人提醒)。表演過(guò)程中若有精彩演出可要求返場(chǎng),要不拘一格,不要固定模式。
 
  5、分組游戲比賽,獲勝者可獲得獎(jiǎng)品,(可以采用《幸運(yùn)52》的“猜詞秀”游戲)
 
  6、自由節(jié)目時(shí)間。
 
  第三程序:抽獎(jiǎng)
 
  公司可準(zhǔn)備一些獎(jiǎng)品,比如健身運(yùn)動(dòng)器材、圖書(shū)卡、健身卡、電影票等等?,F(xiàn)場(chǎng)抽取,若來(lái)不及采購(gòu),可以先抽中,以后領(lǐng)取。
 
  另,若有年度優(yōu)秀員工、優(yōu)秀部門(mén)評(píng)選,可以現(xiàn)場(chǎng)由吳總頒獎(jiǎng)。會(huì)策劃案一、活動(dòng)主旨:放松心情、團(tuán)隊(duì)凝聚
標(biāo)簽: 策劃 方案 怎么 活動(dòng) 公司